Kündigungsgrund gibt (ansonsten wird es ziemlich teuer für den Arbeitgeber), und wenn es genug Arbeitssuchende für diese Stelle gibt, die entsprechend qualifiziert sind. Überrascht mich aber nicht, dass ich darauf extra drauf hinweisen muss. Bei einigen Stellen, insbes. solchen, die keine besondere Qualifikation erfordern, wird dies sogar gelingen. Bei uns herrscht aber in manchen Berufen schon Fachkräftemangel. Da werden auch Leute im Rentneralter gerne beschäftigt.
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